Вакансии h Менеджеры по персоналу, HR-служба в Кемерово и соседних городах
15 вакансийСредняя зарплата: 30
Специалист отдела персонала 16
Высшее образование
Обязанности:
- обеспечение супермаркетов персоналом: сбор информации о потребностях, поиск и отбор персонала на вакантные позиции;
- организация и контроль внедрения корпоративных HR стандартов в супермаркетах;
- организация и проведение корпоративных мероприятий в супермаркетах;
- ведение кадрового Подробнее
Специалист отдела персонала 25
Высшее образование, опыт 1-3 года
ЛЕНТА - крупнейшая федеральная розничная сеть России, приглашает в свою команду Специалиста отдела персонала гипермаркета.
Обязанности:
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
- подготовка и ведение всех форм отчетности
- консультирование сотрудников по вопросам трудового Подробнее
Менеджер по персоналу (HR Менеджер) 30
Высшее образование, опыт 1-3 года
Обязанности:
- Отбор резюме соискателей, проведение собеседований, направление на стажировку, контроль прохождения адаптации и испытательного срока,ведение базы кандидатов;
- Администрирование и разработка учебно-методических материалов
- Документационное обеспечении деятельности в плане Подробнее
Менеджер по персоналу от 30
Высшее образование, опыт 3-5 лет
В г. Новокузнецке в филиал оптово-розничной компании требуется «Менеджер по персоналу».
Обязанности:
- Поиск и подбор персонала
- Ведение кадрового документооборота в полном объеме численность 100 чел
- Ведение отчетности подразделения (воинский учет, СЗВМ-СТАЖ, охрана Подробнее
Ассистент специалиста по подбору персонала 30
Средне-специальное образование, без опыта
МЫ ЖДЁМ ОТ ТЕБЯ:
- желание развиваться в области подбора персонала;
- позитивное отношение к людям;
- умение выстраивать коммуникации с большим количество людей;
- ответственность за результат своей деятельности и работы команды;
- уверенное владение MS Excel, MS Word, MS Power Point, Подробнее
Инспектор по кадрам 20
Высшее образование, опыт 3-5 лет
Обязанности:1.Комплектование предприятия кадрами рабочих, служащих и специалистов, требуемых профессий, специальностей и квалификации.
2. Оформление приема, перевода работников в соответствии с трудовым законодательством, инструкциями и приказами руководителя.
3. Контроль соблюдения трудовой дисциплины в Подробнее
Менеджер по персоналу 30
Высшее образование, опыт 1-3 года
Обязанности:
- формирование кадровой политики компании
- размещение вакансий, проведение собеседований
- подбор персонала в соответствии с кадровой политикой
- ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, учет и ведение трудовых книжек, Подробнее
Специалист по подбору персонала договорная
Высшее образование, опыт 1-3 года
Обязанности:
- Проведение предупредительных, аварийно-восстановительных работ на элементах сети Общества в зоне ответственности УТУ;
- Решение и устранение технических проблем на элементах сети Общества, в зоне ответственности УТУ;
- Проводит работы по продаже услуг и обслуживанию клиентов на закрепленной Подробнее
Специалист по обучению персонала 30
Высшее образование, опыт 1-3 года
Обязанности:
- Обучение торгового персонала: продукту, эффективным продажам, технологии продаж;
- Разработка новых программ обучения исходя из специфики продаваемых товаров;
- Обучение и контроль выполнения стандартов сервисного диалога торгового персонала;
- Участие в оценке торгового Подробнее
Региональный менеджер по персоналу (г.Кемерово) до 32
Высшее образование, опыт 1-3 года
Обязанности:
- подбор торгового персонала на действующих магазинах- директора магазинов, линейный персонал (до 22 магазинов на территория Кемеровского региона)
- подбор персонала на вновь открывающиеся магазины (параллельно основному набору)
- организация процесса адаптации Подробнее
Специалист по подбору персонала (рекрутер) 25
Высшее образование, опыт 1-3 года
Функциональные обязанности:
- Подбор персонала в соответствии с потребностью компании (Север Кемеровской области);
- Планирование и проведение собеседований с кандидатами;
- Оценка, мотивация и адаптация персонала;
- Активное участие в организации корпоративных Подробнее
Hr-менеджер, менеджер по персоналу от 45
Высшее образование, опыт 3-5 лет
Обязанности:
- Нужен не кадровик-статист, а человек, способный реально решать вопросы по персоналу!
- Качественный и своевременный ПОДБОР персонала для крупного холдинга (сеть АЗС, нефтебазы, оптовая реализация ГСМ):
- Рабочий персонал
- Офис/менеджеры по Подробнее
Специалист по кадрам 31
Высшее образование, опыт 1-3 года
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (штат более 100 сотрудников);
- Документальное оформление приема, перевода и увольнения работников;
- Оформление и ведение личных дел сотрудников;
- Оформление, заполнение, учет и хранение трудовых Подробнее
Специалист отдела кадрового администрирования от 40
Опыт 3-5 лет
Обязанности:
- ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, все виды отпуска, больничные, командировки, учет и ведение ТК, личных дел, карточек Т-2, подготовка к сдаче в архив документов),
- ведение воинского учета на 300 военнообязанных,
- сдача отчетности в органы статистики, ПФР, Подробнее
Инспектор отдела кадров г.Березовский от 20
Средне-специальное образование, опыт до 1 года
Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме(приемы,увольнения,переводы,табель учета, ведение трудовых книжек,проводка отпусков, отчетность (ПФР,статистика,ЦЗН)организация мероприятий для коллектива)
Требования:
- Высшее или среднее Подробнее
